Zweck und Ziel der Stelle
Wir suchen für unseren Kunden in Bergheim eine Elektriker für Betriebstechnik, Elektriker für Automatisierungstechnik oder einen Prozessleitelektriker (m/w/d) in Frühschicht.
Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
Wahrnehmung der Aufgaben und Zuständigkeiten als Arbeitsverantwortlicher im zugewiesenen Bereich, sowie als Arbeitsverantwortlicher bei Erteilung einer Arbeitserlaubnis an Fremdfirmen.
Veranlassung, Organisation und Durchführung von Wartungs-, Reparatur- und Reinigungsarbeiten zur Erhaltung des technisch einwandfreien Anlagenzustandes, Beseitigung von Schwachstellen.
Überwachung und Erhaltung der Funktionsfähigkeit der Anlagen mit regelmäßigen Betriebsbegehungen
Veranlassung und Überwachung von Freischaltungen; Absicherung und Freigabe gemäß VDE
Enge Zusammenarbeit mit Produktionsmeistern, Wartungs- und Instandhaltungsmeistern, Schichtleiter, Betriebslabor, Werkstätten und Energieanlagen sowie Angebotseinholung und –vergleich bei Fremdvergabe von Gewerken.
Fachliche Anforderungen
Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich E/M+R, wie z.B. Prozessleitelektroniker, Elektroniker für Automatisierungstechnik
Grundlegende Kenntnisse von speicherprogrammierbare Steuerungen, Prozessleitsysteme, Frequenzumrichter und Mess- und Regeltechnischen Einrichtungen
Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und hohes Sicherheitsbewusstsein
Hands on Mentalität und kreative Problemlösung
Die Fähigkeit auch in schwierigen Situationen den Blick für das Wesentliche zu behalten und situationsgerechte Entscheidungen selbständig zu treffen
Grundlegende Kenntnisse in MS-Office
Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
- Tarifliche Bedingungen nach iGZ-DGB Tarif
- Faire Entlohnung und Lohnzahlungen bis spätestens 11. des Folgemonats
- Tankgutscheine über 50 € zusätzlich ab 15 km Arbeitsweg
- Zuschuss zu gesundheitsfördernden Maßnahmen, z. B. Fitnessstudio (50 % der Kosten bis zu 50 € pro Monat)
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge ab dem 1. Tag
- Kostenübernahme eines betrieblich genutzten Deutschlandtickets
- Werbeprämien, wenn Sie uns neue Kollegen empfehlen
- Ein persönlicher Ansprechpartner für Sie bei uns
- Menschlichkeit und freundlichen, respektvollen Umgang miteinander
- Verbindlichkeit „Miteinander, Füreinander“
- Jeden Monat neue Mitarbeiterrabatte bei bekannten Anbietern wie z. B. Modemarken, Mobilfunkanbieter, Autoherstellern u. v. m.
Kontakt
Kontaktdaten für Stellenanzeige
Markus Maus
Niederlassungsleiter
Niederlassung Düren
T: 02421-20646-13
F: 02421-20646-25
E: dueren@foedus-personaldienste.de
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